На НЛМК-Калуга определили лучшего водителя погрузчика

На электрометаллургическом заводе нового поколения НЛМК-Калуга (входит в Группу НЛМК) впервые прошел конкурс «Лучший по профессии» среди водителей погрузчика.
 
Конкурсы профессионального мастерства проходят на НЛМК-Калуга ежегодно. Они направлены на выявление и поощрение сотрудников с наилучшими результатами, развитие корпоративной культуры, организацию обмена профессиональным опытом. Перечень рабочих профессий, по которым проводятся конкурсы, ежегодно обновляется и увеличивается. Это заключительный из серии конкурсов профессионального мастерства, которые состоялись на НЛМК-Калуга по девяти разным специальностям в течение 2017 года.
 
Испытания включали два этапа: теоретическое и практическое задание. Сначала конкурсанты отвечали на вопросы, касающиеся знания безопасной эксплуатации погрузчиков, а также правил дорожного движения и охраны труда. На теоретическую часть конкурсантам отводилось не более 20 минут. В теоретическом этапе приняли участие 21 специалист, но по результатам тестирования в финал вышли лишь 12 участников, которые набрали большее количество баллов.
 
Практическая часть конкурса проходила на ковшевом участке электросталеплавильного цеха и заключалась в последовательном выполнении водителями погрузчика заданного маршрута, траектории перемещения груза и маневрирования.
 
По результатам конкурса «Лучшим водителем погрузчика» НЛМК-Калуга стал Максим Какурин, второе место занял Сергей Глинка, а «бронзу» получил Евгений Парахин. Призерам конкурса были вручены дипломы и денежные премии.
 
Практическое задание состязаний водителей погрузчика НЛМК-Калуга:
 

 
 
 

 
«За звание лучших по профессии в течение 2017 года соревновались машинисты крана мостового типа, операторы машины непрерывного литья заготовки, водители скраповоза, водители погрузчика, электрогазосварщики, вальцовщики по сборке и перевалке клетей, слесари-ремонтники, токари и машинисты экскаватора. Заключительным конкурсом года стал выбор лучшего водителя погрузчика. Цикл конкурсов профессионального мастерства доказал свою эффективность и в дальнейшем станет неотъемлемой частью программы повышения квалификации и развития персонала предприятия», — отметил Михаил Лапсарь, начальник отдела по обучению и развитию персонала НЛМК-Калуга.

 

 

 

 
 
 
 

0 комментариев

Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии.